Ottimizzare l'Organizzazione: Metodologia di Autovalutazione e Criteri di Valutazione
Obiettivi dell'Autovalutazione
Il modello fornisce un benchmark che permette una valutazione globale dell'organizzazione in modo sistematico. La valutazione consente di confrontarsi con altre organizzazioni e di verificare il raggiungimento degli obiettivi interni, prima della creazione dei piani di miglioramento.
L'autovalutazione permette di:
- Monitorare i progressi.
- Correggere gli errori.
- Rivedere e migliorare l'efficacia dei piani di miglioramento.
Il punteggio massimo è di 1000 punti (500 per i Fattori Abilitanti e 500 per i Risultati). È necessario seguire un approccio sistematico per eliminare imprecisioni e facilitare il consenso nel team di valutazione. La valutazione deve essere basata su prove, identificando i punti di forza e le aree...