Responsabilità Sociale, Ambientale e Quadro Giuridico delle Imprese

Responsabilità sociale e ambientale

Dal momento che l'azienda ha un peso decisivo nella società, dovrebbe avere alcune responsabilità.

I costi sociali sono causati da attività privata della società, ma sono supportati dalla società nel suo complesso.

La responsabilità sociale (CSR) si riferisce a tutti gli impegni e impegni giuridici ed etici che la società prende per curare e migliorare l'impatto della loro attività sul piano sociale, occupazionale e ambientale.

Le aree di responsabilità sociale

Sono le aree in cui la società esprime le sue richieste per le imprese:

• Impegno per la società e la comunità dove lavorano. Dovrebbero incoraggiare lo sviluppo economico, sociale e culturale della regione in cui si trovano. Si prevede che tali società creino occupazione, o almeno di tenerlo, evitando licenziamenti e dell'outsourcing.
• Clima di fiducia con i lavoratori. È responsabilità di una società creare un clima di fiducia, la motivazione e la partecipazione delle persone che vi lavorano. Un lavoro deve fornire conforme alle loro capacità, in aggiunta alle condizioni che istituisce un salario dignitoso, adottare tutte le misure di sicurezza previste dalla legge, e la salute. Per salvaguardare i diritti dei sindacati dei lavoratori sono stati creati.
• Credibilità con i clienti e i consumatori. Deve fornire tutte le informazioni sui prodotti che vendono, per rispondere prima che l'eventuale danno causato ai clienti mediante l'uso di prodotti (prova di acquisto) e post-vendita in garanzia e attenzione ai reclami, ecc.
• E ambientale. A proposito di miglioramento si richiede alle aziende di utilizzare tecniche efficaci per il trattamento delle emissioni e rifiuti, il riciclaggio, risparmio energetico e più durevole e facile da riparare imballaggi ecologici, ecc.

Oggi è necessario bilanciare gli obiettivi di redditività in C/P con la soddisfazione delle esigenze consumatori e dei lavoratori e la considerazione del pubblico interesse della società.

La responsabilità ambientale

Non tutti gli effetti della società sono necessari (energia, rifiuti). La preoccupazione attuale sociale di questi effetti indesiderati si traducono in pressione per le aziende di integrare un atteggiamento più rispettoso per l'ambiente naturale impegnata nello sviluppo sostenibile. Tutte questo si traduce in cambiamenti del contesto economico: l'ambiente consumatori responsabili, più forte della legislazione ambientale, la sensibilizzazione del pubblico, ecc.

Ambiente e strategia competitiva

Alla luce di questi cambiamenti l'azienda dovrebbe assumere un atteggiamento positivo e farne una strategica opportunità che possono essere sfruttati per ottenere un vantaggio competitivo dei loro differenti concorrenti (caratteristiche ecologiche del prodotto, responsabile immagine aziendale per l'ambiente).

Per questa strategia di lavoro deve essere credibile (in realtà gli sforzi nel proteggere ambientale).

IL QUADRO GIURIDICO DEI LAVORI

Istituire il quadro giuridico che regola l'attività economica è una delle responsabilità di Amministrazione, a disciplinare l'attività degli operatori economici e di incoraggiare il loro sviluppo. Una buona legislazione concepito promuove la concorrenza e favorisce l'efficienza e l'equità nel contempo la protezione diritti dei consumatori e l'ambiente.

Diritto commerciale è la legge che si applica ai datori di lavoro e le loro azioni (Codice di commercio e le leggi complementari: LDC, LSA, etc), Uomo d'affari sono tutte le persone l'esecuzione di un attività fisica in un conto professionale, regolare e su di sé e tutte le società in tutte le sue forme giuridiche diverse.

Principi di base legale

Data la sua importanza, alcuni sono anche la Costituzione:

1. Libertà di impresa. Libertà di creare e gestire imprese, in conformità con le esigenze e gli interessi generali della società (art. 38 CE)
2. Diritto alla proprietà. Capacità di utilizzare e disporre delle cose per i loro proprietari, con limitare i diritti degli altri (art. 33 CE)
3. Libertà contrattuale. Di base per il lavoro del sistema come dovrebbe essere un sistema risoluzione dei conflitti.

Altri aspetti del quadro giuridico di impresa

• Diritti esclusivi: la legge prevede l'uso esclusivo per un momento di invenzione o innovazioni applicabili al business (brevetti), così come i nomi commerciali e marche. Questo è ciò che è noto come la proprietà industriale.
• Antitrust: le leggi che promuovano la concorrenza al fine di garantire i diritti imprese e consumatori. La legge disciplina la difesa della concorrenza e la Commissione Nazionale Difesa della concorrenza è l'organo responsabile per la sorveglianza, l'ispezione e pratiche di ricerca che violano la legge.
• Principi contabili, fiscali e di occupazione: vasta gamma di obblighi che riguardano la società i loro campi diversi.