Appunti, riassunti, compiti, esami e problemi di Università

Il Sistema delle Relazioni di Lavoro (RR.LL.)

Dalla Rivoluzione Industriale al Conflitto Sociale

Dalla Rivoluzione Industriale si può iniziare a parlare di Relazioni di Lavoro (RR.LL.). L'industria crea un nuovo modo di collocamento per le merci. Prima, la forza lavoro non veniva scambiata come merce (schiavitù), portando allo sfruttamento dell'uomo sull'uomo. Con la Rivoluzione Industriale (RI) emerge un concetto nuovo: il lavoro salariato. Questo provoca un aumento della ricchezza. I Paesi crescono rapidamente. Il capitalismo crea molta ricchezza, ma la società liberale non sa come distribuirla. La ricchezza si accumula rapidamente in un numero ristretto di persone (i capitalisti). Le regole in vigore nello Stato liberale creano ricchezza... Continua a leggere "Evoluzione Storica e Impatto del Sistema delle Relazioni di Lavoro (RR.LL.)" »

Statuto Sociale: Regole di Funzionamento

Lo Statuto rappresenta l'insieme delle regole fondamentali che disciplinano il funzionamento e l'organizzazione di una società.

La Denominazione Sociale

La denominazione sociale è il nome che identifica la società. È necessario richiederne una pre-registrazione presso l'ufficio competente.

Tipologie di Denominazione:

• Denominazione Soggettiva: Include il nome di una o più persone fisiche e richiede il loro permesso.
• Denominazione Oggettiva: Fa riferimento a una specifica attività economica. L'oggetto sociale deve essere ufficialmente incluso nello statuto.
• Denominazione di Fantasia: Non fa riferimento a un soggetto o a un oggetto specifico.

Requisiti per la Denominazione:

• La denominazione scelta non può

Società Commerciali in Italia

L'Imprenditore Sociale

Le aziende hanno scopo di lucro. Sono duplici: Contratto (aspetto contrattuale) e Istituzione (aspetto istituzionale). La società crea un soggetto giuridico che esegue transazioni con terzi con la propria personalità giuridica.

Il Contratto di Società

Prerequisiti:

• Consenso: I soci fondatori costituiscono una società.
• Oggetto: I contributi versati dai soci.
• Causa: Scopo di lucro.

Forme Tipiche di Società

Esistono diverse forme tipiche di società commerciali, tra cui: società in nome collettivo (SNC), società semplice (SS), società a responsabilità limitata (SRL) e società per azioni (SPA). Due criteri di classificazione sono:

• Regime di responsabilità dei soci: Nelle società semplici,

PRIMA PARTE: I Contratti di Prestito e Custodia nel Diritto Romano

La Reciproca (Mutuo)

La Reciproca, nota anche come credito al consumo, era la convenzione con cui un soggetto (il mutuante o creditore) trasferiva la proprietà di una quantità di cose fungibili a un altro soggetto (il mutuatario o debitore), con l'obbligo di restituire entro un certo periodo una quantità equivalente dello stesso tipo e qualità.

Azioni Legali per la Restituzione

Per forzare il mutuatario a rimborsare il prestito concesso, il creditore poteva avvalersi della certificatio Condictio:

• Condictio Certae Pecuniae: Quando la reciproca consisteva in una somma di denaro.
• Condictio Triticiaria: Se l'oggetto erano altre cose fungibili (es. grano).

Essendo una condizione del... Continua a leggere "Diritto Romano: Studio Approfondito su Mutuo, Comodato e Deposito Contrattuale" »

SOCIETÀ UNIPERSONALE A RESPONSABILITÀ LIMITATA (SRL) O PER AZIONI (SPA)

Classificazione delle Società Unipersonali

La società unipersonale è definita come:

• Costituita da un unico socio, persona fisica o giuridica (costituzione **originaria**)
• Costituita da due o più soci, se tutte le azioni o quote sono passate alla proprietà di un unico socio (costituzione **sopravvenuta**)

Costituzione della Società Unipersonale (Forma Originaria)

La costituzione unipersonale supera l'idea dell'esistenza di una base contrattuale plurilaterale per l'organizzazione aziendale. Si configura come un **negozio giuridico unilaterale**, ovvero la dichiarazione di volontà di una sola persona (fisica o giuridica) per la nascita di una società dotata di **personalità... Continua a leggere "Società Unipersonale: Costituzione, Responsabilità e Adempimenti Legali" »

1. Il Plusvalore nella Teoria Economica Socialista

Il plusvalore rappresenta il valore del lavoro non retribuito al dipendente, eccedente il valore della sua forza lavoro e appropriato dal capitalista. Questo concetto è centrale nella dottrina economica socialista, in particolare nel socialismo scientifico di Karl Marx. Marx sosteneva che il sistema capitalistico contiene i semi della propria distruzione e sviluppò la teoria del valore, secondo cui il valore di una merce è determinato dalla quantità di lavoro impiegata nella sua produzione.

2. L'Homo Economicus nella Scuola Neoclassica

L'homo economicus è il termine usato nella scuola neoclassica per descrivere un modello di comportamento umano. Questo modello teorico prevede un individuo... Continua a leggere "Concetti Chiave di Economia: Plusvalore, Produzione e Mercato" »

Contesto Socio-Educativo Nazionale nel 1931

La situazione educativa all'inizio degli anni '30 presentava diverse criticità:

• La popolazione infantile era pari a 781.376 unità.
• La popolazione scolastica era pari a 452.208 unità.
• Solo il 2% aveva completato l'istruzione primaria (6 anni di istruzione).
• Il 73% aveva frequentato i primi 3 anni (su 4 anni obbligatori).
• Il 16% aveva raggiunto il 4° grado.

Criticità Strutturali

• Scuole elementari: L'11% delle scuole nel paese apparteneva a istituti superiori (college).
• Insegnanti: Il 40,77% degli insegnanti non possedeva un titolo di studio adeguato.
• Sedi scolastiche: Il 67% delle sedi era in affitto, molte delle quali risultavano insalubri.

Riforme Educative sotto Juan Antonio Ríos

Sotto il governo di Juan... Continua a leggere "Evoluzione e Impatto delle Riforme Educative Sperimentali in Cile (1928-1931)" »

Famiglie, Settore Pubblico e il Loro Ruolo nell'Economia

Le famiglie e le economie domestiche, incluse le scuole private (sia pubbliche che private), possono essere considerate imprese. Le famiglie consumano beni e servizi e forniscono risorse, principalmente lavoro e capitale.

Il Ruolo del Settore Pubblico

In una società moderna, indipendentemente dalla sua configurazione politica, il settore pubblico svolge funzioni economiche fondamentali. Spesso agisce come imprenditore, fornendo beni pubblici. I "beni pubblici" sono quelli che possono essere forniti a tutti ad un costo non superiore a quello necessario per fornirli a una singola persona. Un esempio è la difesa nazionale, per la quale non è possibile creare un'impresa privata (con quali... Continua a leggere "Economia di Mercato: Famiglie, Settore Pubblico e Sistemi Economici" »

Il Dovere di Protezione del Datore di Lavoro

La legge impone al datore di lavoro il cosiddetto "dovere di protezione", in base al quale è tenuto ad adottare tutte le misure necessarie per garantire al lavoratore una protezione efficace nell'esercizio delle sue mansioni. Questo dovere si articola nei seguenti aspetti:

• Proteggere la vita e la salute dei lavoratori: Si tratta di un obbligo generale che impone al datore di lavoro di adottare le misure necessarie in base alla specifica mansione svolta.
• Mantenere un'adeguata igiene e sicurezza sul luogo di lavoro: Tale obbligo è duplice. In primo luogo, il datore di lavoro deve garantire che i lavoratori operino in condizioni di sicurezza; in secondo luogo, deve assicurare condizioni igieniche adeguate.