Appunti, riassunti, compiti, esami e problemi di Diritto & Giurisprudenza

7) Terzo deteriorato

Estraneo al contenzioso e alla procedura, che non ha partecipato in qualità di parte o ha cessato di esserlo nel suo corso, il terzo è autorizzato ad avvalersi dell'atto contestato o della decisione che ha causato un danno.

I Giudici

Nel primo grado di giurisdizione, gli organi sono composti da un singolo giudice.

Nel secondo grado di giurisdizione o di appello, i giudizi sono collegiali o collettivi, chiamati tribunali, composti quindi da più magistrati; i componenti di questi organi sono comunemente chiamati giudici o, davanti al giudice superiore, ministri (o consiglieri).

Requisiti di legge

• Giurisdizionale: Il giudice deve essere investito del potere di giurisdizione.
• Competenza: Deve operare entro l'ambito delle mansioni

Risoluzione del Contratto di Lavoro: Cause e Tutele

LABOR DAY: Risoluzione del contratto di lavoro. Estinzione dei contratti nel diritto privato, le forme della risoluzione del contratto: mutuo consenso, motivi legali (mutuo consenso, risoluzione, rescissione, annullamento o assoluta e relativa dichiarazione unilaterale di volontà in alcuni contratti). Concetto e importanza della risoluzione del contratto di lavoro: può essere concettualizzata come segue: "fenomeno giuridico attraverso il quale il contratto scade, il rapporto di lavoro si scioglie e cessa di esistere per le parti i legali ed etico-legale (ad eccezione di riservatezza), beni e personale che "i fattori da considerare collegamento cercano contratti legali massima efficienza e... Continua a leggere "Risoluzione del Contratto di Lavoro: Cause, Maternità e Tutele" »

DS 54: Regolamenti per l'Istituzione e il Funzionamento dei Comitati Modelli Comuni Igiene e Sicurezza

Il presente documento illustra le disposizioni relative all'adozione dei regolamenti per l'istituzione e il funzionamento dei comitati modelli comuni in materia di igiene e sicurezza.

Ambito di Applicazione

Il Comitato deve essere istituito presso:

• Affari, lavoro, succursale o agenzia che impiega più di 25 persone.
• Composto da rappresentanti dei datori di lavoro e del personale.

Le decisioni prese dal Comitato sono vincolanti per l'azienda.

Compiti e Risoluzione Controversie

Diversi compiti sono assegnati ai comitati, che devono essere istituiti ovunque l'attività impieghi più di 25 dipendenti.

In caso di controversia, è necessario risolvere con

ARTICOLO 1: Fondamenti dell'Ordinamento Giuridico Spagnolo

La Divisione dei Poteri e le Loro Relazioni

Lo Stato sociale e democratico di diritto è costituito dalla Corona, il potere legislativo (Parlamento, Mediatore e Corte dei Conti), l'esecutivo (il Governo, l'Amministrazione e il Consiglio di Stato), la magistratura e la Corte Costituzionale.

Il Re è il Capo dello Stato, simbolo della sua unità e continuità, arbitra e modera il funzionamento regolare delle istituzioni, è la più alta rappresentanza dello Stato spagnolo nelle relazioni internazionali ed esercita le funzioni espressamente conferite dalla Costituzione e dalle leggi. La persona del Re è inviolabile e non soggetta a responsabilità. **Regna, ma non governa**.

Il Parlamento... Continua a leggere "Ordinamento Giuridico Spagnolo: Istituzioni, Media e Tutela della Proprietà Intellettuale" »

La CE e la sua relazione con il resto della GU

La CE è legata al resto della GU e funge da criterio interpretativo fondamentale.

Attraverso l'interpretazione: tutte le norme della GU devono essere interpretate alla luce della CE; vale a dire, una regola della GUCE orienta l'interpretazione del restante complesso normativo (forza interpretativa).

Conseguenze

• Se la GU è un'unità, essa è coerente.
• L'unità della CE serve a dare coerenza al sistema, e nessuna norma sfugge all'obbligo di essere interpretata secondo la CE.
• L'interpretazione è svolta da tutti gli operatori del diritto: l'Amministrazione, le Corti e il TC (Tribunale Costituzionale).
• La Costituzione è invocata come parametro giuridico fondamentale; l'interpretazione costituzionale è

Le circostanze aggravanti e attenuanti sono elementi che influenzano la determinazione della pena in un processo penale. Esse possono aumentare o diminuire la responsabilità dell'imputato, portando a una pena più severa o più mite.

Circostanze Attenuanti

Le motivazioni espresse nel capitolo precedente, quando non assistono a tutte le esigenze di esonerare dalla responsabilità nei loro rispettivi casi.

1. I colpevoli agiscono a causa della loro grave dipendenza alle sostanze di cui al numero 2 dell'articolo sopra.
2. Le ragioni di lavoro o per gli stimoli che hanno prodotto un'esplosione così potente, la cecità o altra passione entità tale stato.
3. Hanno agito in colpa, prima di sapere che il procedimento era nei suoi confronti, a confessare il reato

Articolo 4 - Questione Pregiudiziale

1. La questione pregiudiziale si pone quando il Pubblico Ministero deve decidere se proseguire con l'indagine preliminare, valutando l'eventuale omissione di una modalità procedurale esplicitamente richiesta dalla legge.

Articolo 5 - Questione Pregiudiziale

1. La questione sorge quando il Pubblico Ministero decide di proseguire con l'indagine preliminare, nonostante possa essere necessaria una pronuncia extra-penale pregiudiziale relativa alla natura dei fatti incriminati.

Articolo 6 - Eccezioni

1. Le eccezioni proponibili sono:

• a) Natura pregiudiziale della questione, quando la decisione penale dipende dalla risoluzione di una controversia di diversa natura giuridica.
• b) Irrilevanza penale del fatto, quando il

Il Processo di Formazione e Validità dei Trattati Internazionali

Adozione del Testo

L'adozione del testo di un trattato indica che il testo riflette l'intento delle parti. Per i trattati multilaterali, il testo fa fede quando è votato e approvato (costituendo l'autenticazione del trattato). Lo Stato non è obbligato a vincolarsi in questa fase, ma non è possibile privare il trattato della sua efficacia.

La Firma

La firma chiude la fase di negoziazione. Come regola generale, la firma non obbliga lo Stato a vincolarsi al trattato. Dobbiamo distinguere:

• Gli accordi in forma solenne: richiedono la ratifica del trattato per essere vincolanti.
• Gli accordi in forma semplificata: la firma ha due funzioni principali: l'autenticazione del testo e l'espressione

Il Diritto Indiano: Definizione e Componenti

Il Diritto Indiano è l'insieme di norme giuridiche vigenti nelle Indie, ovvero nei territori delle Americhe, dell'Asia e del CEANI dominati dalla Spagna (A. Dougnac). Esso include:

1. Norme specifiche (Diritto Comunale): Norme create appositamente per i sudditi o per i popoli indigeni. Il diritto prodotto nel moderno diritto indiano è chiamato Diritto Creolo.
2. Diritto Castigliano: Utilizzato in assenza di una normativa specifica.
3. Diritto Indigeno: Applicabile a condizione che non pregiudichi la legge naturale, i diritti della Corona o la religione cattolica.

La Recopilación de Leyes de Indias (RLI) contiene più di 7.000 leggi. Questa abbondanza normativa è dovuta a diversi fattori:

• Stile Casistico: Prevalenza