Appunti, riassunti, compiti, esami e problemi di Diritto & Giurisprudenza

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Principi Fondamentali e Tutela dei Diritti Costituzionali

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Articolo 19: Diritti e Garanzie Costituzionali

La Costituzione garantisce a tutti i soggetti i seguenti diritti e garanzie:

1. Diritto alla Vita e Integrità

Il diritto alla **vita** e all'**integrità fisica e mentale** della persona. La legge protegge la vita del nascituro. La **pena di morte** è stabilita per un reato ai sensi di una legge approvata da un *quorum* qualificato. È vietato l'uso di qualsiasi forma di trattamento illecito.

2. Uguaglianza di Fronte alla Legge

L'**uguaglianza di fronte alla legge**. Non esistono persone o gruppi privilegiati. Non ci sono schiavi e chiunque transiti sul territorio nazionale è considerato libero. Uomini e donne sono **uguali davanti alla legge**. Né la legge né alcuna autorità possono stabilire... Continua a leggere "Principi Fondamentali e Tutela dei Diritti Costituzionali" »

Colloquio di Lavoro e Documenti Essenziali: Consigli Pratici per la Ricerca di Impiego

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Il Colloquio di Lavoro e il Mercato del Lavoro

1. Che cos'è un colloquio di lavoro?

Sono gli incontri tra il selezionatore e il candidato a un posto di lavoro, che decide con o senza l'assunzione diretta da parte dell'azienda.

2. In un colloquio di lavoro, cosa è importante trasmettere?

Affidabilità, robustezza (intesa come solidità/competenza), scioltezza (intesa come facilità di comunicazione) e sicurezza.

3. Elenca sei tecniche che sono valutate positivamente in un colloquio di lavoro:

  • Puntualità all'incontro.
  • Curare la propria immagine.
  • Non usare un tono troppo familiare con l'intervistatore.
  • Non esprimere pareri personali su questioni politiche, sportive, religiose.
  • Guardare negli occhi dell'intervistatore quando ci si rivolge a lui.
  • Il congedo
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Fondamenti del Diritto Processuale: Stato, Funzioni e Fonti Normative

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BOBINA 1: Fondamenti del Diritto Processuale

Nozioni Precedenti di Diritto Processuale

Lo Stato e le sue Funzioni

Lo Stato è l'organizzazione giuridica di un popolo all'interno di un determinato territorio. Esso assolve a tre funzioni fondamentali:

  • Determinazione del sistema giuridico, che stabilisce norme per regolare i rapporti tra gli individui.
  • Mantenimento di questo ordine quando è stato alterato.
  • Soddisfare le necessità, sicurezza, welfare, cultura generale per tutti.

Lo Stato svolge le sue funzioni giurisdizionali in tre modi principali:

  • L'organizzazione della giustizia.
  • Determinazione della competenza dei tribunali che si integrano.
  • Stabilire le regole di procedura cui devono sottostare giudici e parti nella conduzione del procedimento.

Importanza

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Fondamenti e Fonti del Diritto Commerciale Italiano

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Fondamenti e Fonti del Diritto Commerciale

Funzioni del Diritto Commerciale

Branca del diritto che si pone come una specializzazione del diritto civile e tenta di regolamentare la realtà economica (LEGGE).

Nasce dall'incapacità del diritto civile di regolamentare le attività economiche.

La prima formulazione è il Codice di Commercio (1885).

È essenziale per la sicurezza economica.

Genera regole di copertura per gli operatori economici sia internamente all'interno della loro organizzazione (accordo di partenariato) sia dal punto di vista del rapporto con l'ambiente esterno (polizza di assicurazione, contratto, finanza, ecc.).

Definizione

Parte del diritto privato che comprende tutta la legislazione relativa agli imprenditori e agli atti emergenti... Continua a leggere "Fondamenti e Fonti del Diritto Commerciale Italiano" »

La Costituzione del 1812: Storia e Impatto della Rivoluzione Liberale

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Le Cortes di Cadice: Una Rivoluzione Liberale

La Giunta Suprema Centrale ha agito come governo provvisorio fino al 1810, quando è stata sciolta a causa di problemi interni e inefficienze causate dalla sua gestione contro gli invasori. Invece, i membri più conservatori sono stati in grado di nominare una Commissione di Reggenza. Questo consiglio è stato ciò che finalmente ha portato alla convocazione delle Cortes a Cadice.

Il primo problema da risolvere è stato il modo di convocare le Cortes: se per ceti separati, come nell'Ancien Régime, o in una singola camera a rappresentare l'intera nazione. Si scelse la seconda alternativa, che ebbe un carattere rivoluzionario. Il secondo problema riguardava il luogo in cui riunire le Cortes, poiché... Continua a leggere "La Costituzione del 1812: Storia e Impatto della Rivoluzione Liberale" »

Regime IVA per Esportazioni, Servizi Internazionali e Importazioni: Procedure e Detrazioni Fiscali

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Regime IVA: Esportazioni e Operazioni Internazionali

Perché è stata stabilita la presente dichiarazione di IVA?

Dalla Spagna la merce esce senza pagare alcuna tassa, perché in altri Paesi è esente da imposta e, pertanto, può competere bene e non sono svantaggiati se si deve pagare alcuna imposta già versata quando la merce arriva a destinazione finale.

Per quanto riguarda i contribuenti delle esportazioni, non si applica il reverse charge anche se l'esportatore è una persona non stabilita. È la stessa soluzione (vedere la sezione successiva) data per esentare le cessioni intracomunitarie.

B) Servizi Internazionali

Un elenco di servizi internazionali sono esenti, di cui all'articolo 22 della Legge sull'IVA. Da tale elenco si possono evidenziare... Continua a leggere "Regime IVA per Esportazioni, Servizi Internazionali e Importazioni: Procedure e Detrazioni Fiscali" »

Risoluzione del Contratto di Lavoro: Cause e Conseguenze Legali

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Gruppo IX: Risoluzione del Contratto di Lavoro

Sono motivi di risoluzione dei contratti di lavoro specificamente previsti, purché non siano contrari alla legge, i seguenti:

  • Il comune accordo, formalizzato in presenza di un notaio o di un rappresentante dell'Autorità di Gestione del Lavoro o della Cancelleria del Tribunale del Lavoro, alla presenza di uno o due testimoni per l'atto.
  • La morte del lavoratore o la disabilità fisica o mentale che rende impossibile l'adempimento del contratto.
  • Il caso fortuito o forza maggiore, che preclude definitivamente la prosecuzione del rapporto contrattuale.
  • Il termine o il completamento dei lavori nei contratti a tempo determinato.
  • La morte o incapacità del datore di lavoro, a condizione che ciò comporti una
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Strategie di Negoziazione Efficace: Tecniche e Tipi

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Negoziazione: Principi Fondamentali

La negoziazione è un processo attraverso il quale due o più parti, con punti di vista e obiettivi differenti, cercano di raggiungere un accordo che sia soddisfacente per tutti gli implicati. Da questa definizione possiamo dedurre due concetti chiave: la negoziazione è un processo dinamico e deve concludersi con un accordo soddisfacente, o in alternativa, con la constatazione di un mancato accordo.

Obiettivi della Negoziazione

  • Posizioni di partenza.
  • Obiettivi intermedi.
  • Risultati soddisfacenti per tutte le parti coinvolte.

Per raggiungere questi obiettivi, i negoziatori devono essere disposti a valutare concessioni e a influenzare positivamente l'altra parte.

Elementi Chiave della Negoziazione

  1. Oggetto: Risoluzione
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Procedimento Amministrativo e Tipologie di Ricorso: Funzionamento e Regole

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Il Procedimento Amministrativo: Fasi e Sospensione

Processing.

Si può chiedere la sospensione delle azioni che si stanno utilizzando; le decisioni amministrative sono eseguite immediatamente. Potranno essere sospese quando la persona interessata sostiene che la decisione impugnata può causare danni.

L'appello viene risolto con le informazioni già fornite nel fascicolo. Tuttavia, se ci sono nuove informazioni o prove, è giusto che la persona che le utilizza possa presentarle.

Il procedimento si conclude in due modi:

  • Attraverso una risoluzione specifica, accettando o respingendo il ricorso.
  • Attraverso il decorso del tempo (silenzio amministrativo): tre mesi per l'appello e un mese per la sostituzione.

Tipologie di Procedure

Le classificazioni delle... Continua a leggere "Procedimento Amministrativo e Tipologie di Ricorso: Funzionamento e Regole" »

Diritto, Moralità e Usi Sociali: Fondamenti della Regolazione Sociale

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Diritto, Moralità e Usi Sociali: Le Norme della Società

Attualmente, le norme o regole di condotta che regolarizzano i comportamenti personali e sociali sono raggruppate in codici di autoregolamentazione. Questi sono diversi tra loro, in quanto possiedono caratteristiche distinte. Questa situazione è stata determinata dalla crescente complessità della vita sociale: ogni organizzazione possiede un proprio codice di norme, il che ha portato a una molteplicità di codici normativi.

Tra i vari codici di regole, ne sono sempre stati evidenziati tre principali:

  • Diritto
  • Moralità
  • Usi sociali

Lo scopo di questi codici è la sistemazione dei comportamenti degli individui per modellare il comportamento "ufficiale". Essi rappresentano, dunque, i principali... Continua a leggere "Diritto, Moralità e Usi Sociali: Fondamenti della Regolazione Sociale" »